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Quando prendono la liquidazione gli insegnanti? È una domanda che si pongono moltissimi docenti, soprattutto quelli prossimi alla pensione. In questa guida cercheremo di spiegare in modo semplice ...
Se ti sei accorto che non hai ricevuto uno o più pagamenti dell’Assegno Unico nel 2025, oppure i pagamenti avevano un importo minore, non sei solo. In questa guida ti spieghiamo come richiedere gli ...
L’indennità di disoccupazione 2025 cambia volto: nuove regole INPS, nuovi requisiti, nuove tempistiche. Se hai perso il lavoro o pensi che possa succedere, è fondamentale sapere come ottenere ...
Prima casa fuori dal calcolo ISEE: una novità che rivoluziona l’accesso a molti bonus e agevolazioni legate alla famiglia e alla casa. Da oggi, il valore della prima abitazione non sarà più ...
Il Bonus anziani non autosufficienti cambia volto grazie a nuove indicazioni dell’INPS che allargano la platea dei beneficiari. L’ISEE richiesto potrà essere anche in versione “ristretta”, un’apertura ...
I pagamenti INPS a luglio 2025 interesseranno milioni di cittadini italiani: pensionati, famiglie con figli, disoccupati e beneficiari di sostegni economici. In questo articolo trovi il calendario ...
Pensioni e quattordicesima luglio 2025: sta per arrivare il momento tanto atteso dai pensionati. A luglio 2025, infatti, sarà erogata la quattordicesima mensilità, un bonus economico extra dedicato a ...
Scopri tutto sul Bonus Benessere INPS 2025: come funziona, a chi spetta, come ottenerlo. Il Bonus Benessere INPS 2025 è un contributo economico messo a disposizione dall’Istituto Nazionale di ...
Come distinguere ferie, permessi e riposi settimanali Quando si parla di come calcolare le ferie nei lavori estivi, bisogna anche distinguere bene le ferie da altri tipi di assenze: permessi ...
Il Bonus Verde 2025 per giardini e terrazzi è una detrazione Irpef pensata per chi ha effettuato interventi entro il 31 dicembre 2024. Anche se la misura non è stata prorogata, resta valida per chi ha ...
Le ferie non godute entro il 30 giugno 2025 non sono solo un semplice diritto dimenticato: rappresentano un obbligo di legge con conseguenze concrete per datori di lavoro e dipendenti. Scopri subito ...
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